VI VET ATT ALLA KAN LYCKAS. FRÅGAN ÄR, VAD VILL DU UPPNÅ?
VI TROR ATT MÅNGFALD OCH ERFARENHET GÖR OSS UNIKA, KUNNIGA OCH INSPIRERANDE
VI STÄLLER DE RELEVANTA FRÅGORNA SOM GÖR ATT DU SER TYDLIGARE
Ett personligt utvecklingsprogram för nyckelpersoner i en föränderlig värld.HUR GÅR DET TILL? Programmet Att Våga är att Vinna är en fortsättning och fördjupning i några av de viktiga aspekter av ledarskapet, som togs upp i Fokuserat Ledarskap.
Individuellt utvecklingsprogram som tar ett helhetsgrepp på ledarskapet. Ledarskap handlar i mycket stor utsträckning om att kunna ¨leda sig själv¨ i alla situationer.
Vi vet att många av er kanske känner er mitt i stress och prestation just nu. Därför vill vi påminna er om att verkligen ta tillvara på ledigheten. Låt denna tid bli en möjlighet att koppla av, reflektera och återhämta
En av nycklarna till framgångsrik ledarskapsutveckling kräver att ledare utvecklar både anpassningsförmåga och flexibilitet. I en värld som ständigt förändras är det avgörande att kunna hantera nya utmaningar och förhållanden effektivt. Anpassningsförmåga innebär att vara öppen för förändringar och snabbt
Framgångsrika organisationer behöver framgångsrika ledare. Under några veckor framöver kommer vi fortsätta tipsa om vad som bör ingå i en effektiv ledarskapsutveckling. Nu har vi kommit till ” Självmedvetenhet och personlig utveckling” 🗝️ Att vara medveten om sina egna styrkor
NÅGRA PLATSER KVAR Teori varvas med aktuella case och gruppdiskussioner i hur dina nya kunskaper kan användas i ditt dagliga arbete. Under kursens gång arbetar vi med individuella träningsmål och uppföljning. Utbildningen berör bland annat: Grundläggande principer för ledarskap Kommunikation
På rullande stenar växer ingen mossa, ett väl använt begrepp med många sanningar i. Om vi ser stenen som en individ som ständigt utvecklar sig så kommer den hålla farten uppe och med det öka möjligheterna till ständig förbättring och
För en tid sedan släppte vi en pod på temat ’Ledarskap ombord’. Ett handelsfartyg är en extremt säkerhetskritisk verksamhet där man därför regelbundet tränar för situationer som kan uppkomma. En effektiv metod för att snabbt kategorisera läget är Cynefin. Häng
Framgångsrika organisationer behöver framgångsrika ledare. Under några veckor framöver kommer vi tipsa om vad som bör ingå i en effektiv ledarskapsutveckling. Att utveckla sitt ledarskap är en kontinuerlig process som kräver både självinsikt och praktiska färdigheter. Här är några nycklar
Nulägesanalysen är gjord, målbild och planen är genomarbetad, implementeringen på går – Nu kommer det absolut viktigaste – UPPFÖLJNING/UTVÄRDERING När man gör en utvärdering och uppföljning av en genomförd organisationsutveckling är det viktigt att fokusera på flera nyckelaspekter: Mål och
Jo man varvar teori med aktuella case och gruppdiskussioner i hur dina nya kunskaper kan användas i ditt dagliga arbete. Precis så är vår utbildning STÄRK DITT LEDARARSKAP uppbyggd! Utbildningen berör bland annat: Grundläggande principer för ledarskap Kommunikation och
Nulägesanalysen är gjord, målbild och planen är genomarbetad – nu kör vi! Att genomföra organisationsutveckling framgångsrikt kräver fokus på flera nyckelområden. Här är några av de viktigaste aspekterna: Nu sätts ledarskapet på prov. Starka och engagerade ledare är avgörande för
