VI VET ATT ALLA KAN LYCKAS. FRÅGAN ÄR, VAD VILL DU UPPNÅ?
VI TROR ATT MÅNGFALD OCH ERFARENHET GÖR OSS UNIKA, KUNNIGA OCH INSPIRERANDE
VI STÄLLER DE RELEVANTA FRÅGORNA SOM GÖR ATT DU SER TYDLIGARE
Ett personligt utvecklingsprogram för nyckelpersoner i en föränderlig värld.HUR GÅR DET TILL? Programmet Att Våga är att Vinna är en fortsättning och fördjupning i några av de viktiga aspekter av ledarskapet, som togs upp i Fokuserat Ledarskap.
Individuellt utvecklingsprogram som tar ett helhetsgrepp på ledarskapet. Ledarskap handlar i mycket stor utsträckning om att kunna ¨leda sig själv¨ i alla situationer.
At Think Do & Grow we have worked with hundreds of leaders from hundreds of different companies and organisations. From this wealth of experience we have put together five things that we think a leader should never do. Do you
Hur ofta reflekterar du och dina kollegor över ert fokus? Tiden går fort och ofta upplever vi anfall från alla håll. Personal, kunder, leverantörer, möten, beslut. Ja, listan över sådant som äter upp vår tid kan göras lång. Ofrånkomligt är
The old saying that the customer is always right is of course not true in every case. Customers can be wrong at times and when this happens it is how you as a leader chooses to react to them that
Att ha fokus skapar resultat, dock är det inte alltid enkelt. Vi på Think Do & Grow har därför denna vecka valt att citera en artikel från VD-tidningen, skriven av Linda Johansson. Hon ger där några konkreta tipps på
Here is a list of 5 things we think that every company should think extra about in 2018. Feel free to share our list and let us know what you think is missing in the comments section below. 1) Have
Season’s Greetings from Think Do & Grow. At Think Do & Grow we are committed to helping leaders and companies grow both across Sweden and around the world. We look forward to seeing you again in 2018!
Har du klart för dig att du är på upploppet – är du stolt? Om du tittar i backspegeln, vilka mål och idéer hade du, din familj, dina vänner eller din verksamhet i början av året. Kanske fler gemensamma middagar,
Being there for your team isn’t about being on site 24/7. It is about letting your team know that you genuinely care for their welfare, listening and acting upon their concerns, and letting them know that they can contact you if
Kanske har du och din organisation varit duktiga med att hålla i slantarna under 2017. Eller så har ni kanske pengar kvar för att ni inte hunnit investera i den takt ni hade bestämt. I bland går vardagen fortare än
December is notoriously always a busy month. Aside from many people trying to get assignments complete before the Christmas break, there is often extra company parties and concerts to attend. If you throw in having to buy Christmas presents as
